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Rajasthan Computer Anudeshak Result: 40% नियम के कारण खाली रह गए 1800 से अधिक पद, जानें पूरी रिपोर्ट

Super Admin·2026-11-05·6 min read
Rajasthan Computer Anudeshak Result: 40% नियम के कारण खाली रह गए 1800 से अधिक पद, जानें पूरी रिपोर्ट

राजस्थान कंप्यूटर अनुदेशक भर्ती परिणाम घोषित: खाली रह गए 1800 से अधिक पद

राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड (RSMSSB) द्वारा बहुप्रतीक्षित Rajasthan Computer Anudeshak Result घोषित कर दिया गया है। बोर्ड की ओर से जारी इस परिणाम ने जहां कुछ अभ्यर्थियों के चेहरे पर खुशी लाई है, वहीं दूसरी तरफ बड़ी संख्या में पदों के खाली रहने से बेरोजगार युवाओं में निराशा का माहौल है। अगस्त महीने में आयोजित हुई इस परीक्षा का परिणाम आखिरकार जारी कर दिया गया है, जिसमें बेसिक और वरिष्ठ कंप्यूटर अनुदेशक दोनों ही भर्तियों में बड़ी संख्या में पद रिक्त रह गए हैं。

इस भर्ती परीक्षा में सबसे बड़ी बाधा दोनों प्रश्नपत्रों में अलग-अलग 40-40 प्रतिशत न्यूनतम अंक प्राप्त करने की अनिवार्यता बनी। इस कड़े नियम के कारण योग्य उम्मीदवारों की कमी हो गई और लगभग आधे पद खाली रहने की नौबत आ गई है। यदि आप भी इस परीक्षा में शामिल हुए थे या आगामी Computer Instructor Vacancy की तैयारी कर रहे हैं, तो यह Result Update और विश्लेषण आपके लिए बेहद महत्वपूर्ण है。


RSMSSB Computer Teacher Result: मुख्य आंकड़े और भर्ती विश्लेषण

राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड द्वारा जारी आंकड़ों के अनुसार, बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक (BCI) के कुल 3,629 पद और वरिष्ठ कंप्यूटर अनुदेशक (SCI) के 322 पदों के लिए परीक्षा आयोजित की गई थी। परिणाम के अनुसार, बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक में करीब 1800 पद और वरिष्ठ कंप्यूटर अनुदेशक भर्ती में करीब 66 पद खाली रहने का अनुमान है। इनमें से अधिकांश पद बैकलॉग श्रेणी के हैं।

नीचे दी गई तालिका में आप श्रेणीवार पदों और दस्तावेज सत्यापन (DV) के लिए पात्र घोषित किए गए अभ्यर्थियों की संख्या देख सकते हैं:

भर्ती का नाम (Post Name)क्षेत्र (Area)कुल विज्ञापित पदDV के लिए पात्र अभ्यर्थीसंभावित खाली पद
बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक (BCI)नॉन-टीएसपी (Non-TSP)2,9362,479457
बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक (BCI)टीएसपी (TSP)693122571
वरिष्ठ कंप्यूटर अनुदेशक (SCI)नॉन-टीएसपी (Non-TSP)288414-
वरिष्ठ कंप्यूटर अनुदेशक (SCI)टीएसपी (TSP)342311

मुख्य बिंदु: बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक (BCI) के कुल 3,629 पदों में से आधे से अधिक पद खाली रहने की नौबत आ गई है。 नॉन-टीएसपी और टीएसपी दोनों ही क्षेत्रों में योग्य अभ्यर्थियों की भारी कमी देखी गई है।


क्यों खाली रह गए 1800 से अधिक पद? जानें 40% का अनिवार्य नियम

इस भर्ती में इतने बड़े पैमाने पर पद खाली रहने का सबसे मुख्य कारण बोर्ड का "न्यूनतम योग्यता अंक" (Minimum Qualifying Marks) नियम है। RSMSSB Computer Teacher Result में शामिल दोनों ही श्रेणियों (बेसिक और वरिष्ठ) की परीक्षा में दो-दो पेपर आयोजित किए गए थे।

  • अनिवार्य नियम: सामान्य व अन्य श्रेणियों के अभ्यर्थियों को दोनों प्रश्नपत्रों में अलग-अलग न्यूनतम 40-40 प्रतिशत अंक प्राप्त करना अनिवार्य था (आरक्षित वर्गों के लिए नियमानुसार छूट का प्रावधान था)。
  • चुनौती: परीक्षा का स्तर कठिन होने के कारण अधिकांश अभ्यर्थी दोनों पेपरों में अलग-अलग 40% का आंकड़ा पार नहीं कर पाए。 कई अभ्यर्थी ऐसे थे जिन्होंने एक पेपर में तो बहुत अच्छा प्रदर्शन किया, लेकिन दूसरे पेपर में वे न्यूनतम अंक हासिल करने से चूक गए।
  • परिणाम: इस कड़े नियम के चलते योग्य उम्मीदवारों की संख्या पदों की संख्या से काफी कम रह गई, जिसके कारण लगभग 1800 पद खाली रह गए हैं。

पिछली भर्ती का इतिहास: पहले भी खाली रहे थे 4,000 से अधिक पद

यह पहली बार नहीं है जब राजस्थान में कंप्यूटर अनुदेशक भर्ती में इस तरह की स्थिति देखने को मिली है। इससे पहले चार साल पहले आयोजित हुई बेसिक कंप्यूटर अनुदेशक भर्ती में भी यही कहानी दोहराई गई थी।

  • उस समय कुल 9,862 पदों पर भर्ती निकाली गई थी।
  • प्रारंभिक परीक्षा परिणाम में केवल 5,847 कैंडिडेट्स ही दस्तावेज सत्यापन के लिए पात्र घोषित हो पाए थे।
  • उस भर्ती में भी 4,015 पद खाली रह गए थे।
  • उस समय भी खाली रहने का मुख्य कारण दोनों प्रश्नपत्रों में अलग-अलग 40-40 प्रतिशत अंक लाने की अनिवार्यता ही थी।

लगातार दो भर्तियों में इतनी बड़ी संख्या में पदों का खाली रहना यह दर्शाता है कि परीक्षा के पैटर्न और न्यूनतम अंक के नियम में बदलाव की आवश्यकता है या फिर अभ्यर्थियों को अपनी तैयारी के स्तर को और अधिक मजबूत करना होगा।


बेरोजगार संघ की प्रतिक्रिया और नई भर्तियों की मांग

आधे से अधिक पद खाली रहने पर राजस्थान बेरोजगार संघ ने गहरी निराशा व्यक्त की है। राजस्थान बेरोजगार यूनियन के अध्यक्ष हनुमान किसान का कहना है:

"भर्ती में आधे पद खाली रहना बेहद चिंताजनक है। इससे साफ है कि इस भर्ती का सीधा फायदा प्रदेश के युवाओं को नहीं मिल पाया। जो पद खाली रह रहे हैं, वे ज्यादातर बैकलॉग के थे और वे अब भी खाली ही रह गए हैं।"

बेरोजगार संघ ने सरकार से मांग की है कि:

  1. स्टाफिंग पैटर्न लागू हो: यदि शिक्षा विभाग स्कूलों में स्टाफिंग पैटर्न को सही तरीके से लागू करता है, तो कंप्यूटर अनुदेशक के लगभग 7,000 नए पद सृजित हो सकते हैं।
  2. नई भर्ती की घोषणा: खाली रहे पदों और नए सृजित पदों को मिलाकर जल्द ही एक नई Computer Instructor Vacancy की घोषणा की जाए ताकि युवाओं को रोजगार के नए अवसर मिल सकें।

महिला पर्यवेक्षक भर्ती (Mahila Supervisor) का परिणाम भी जारी

इसी Exam News के साथ राजस्थान कर्मचारी चयन बोर्ड ने एक और महत्वपूर्ण Result Update साझा किया है। बोर्ड ने 72 पदों पर आयोजित की गई महिला पर्यवेक्षक भर्ती का भी प्रारंभिक परिणाम जारी कर दिया है।

  • कुल पद: 72 पद।
  • चयनित अभ्यर्थी: दस्तावेज सत्यापन (DV) और पात्रता जांच के लिए कुल 173 अभ्यर्थियों को सूचीबद्ध (Shortlist) किया गया है।
  • महत्वपूर्ण तिथियां: इस भर्ती का नोटिफिकेशन मई महीने में जारी किया गया था और इसकी परीक्षा 22-23 अगस्त को आयोजित की गई थी।

आगामी परीक्षाओं के लिए तैयारी की रणनीति

यदि आप इस परीक्षा में सफल नहीं हो पाए हैं या आने वाली Rajasthan Govt Jobs की तैयारी कर रहे हैं, तो आपको निराश होने की आवश्यकता नहीं है। इस परिणाम से सीख लेते हुए आपको अपनी रणनीति में निम्नलिखित बदलाव करने चाहिए:

  • दोनों पेपरों पर समान ध्यान दें: चूंकि प्रत्येक पेपर में न्यूनतम अंक लाना अनिवार्य है, इसलिए किसी भी एक विषय या पेपर को कमजोर न छोड़ें।
  • कठिनाई स्तर के अनुसार पढ़ें: परीक्षा का स्तर अब काफी उच्च हो चुका है। केवल बुनियादी ज्ञान के भरोसे परीक्षा पास करना कठिन है; आपको गहराई से अध्ययन करना होगा।
  • नियमित मॉक टेस्ट दें: परीक्षा हॉल के दबाव को झेलने और समय प्रबंधन को बेहतर बनाने के लिए नियमित अभ्यास बेहद जरूरी है।

अपनी तैयारी को और अधिक मजबूत और व्यवस्थित बनाने के लिए आप Patamde mock tests and study material का उपयोग कर सकते हैं, जहां आपको नवीनतम पाठ्यक्रम पर आधारित टेस्ट सीरीज और उच्च गुणवत्ता वाली अध्ययन सामग्री मिल जाएगी।


निष्कर्ष (Conclusion)

RSMSSB Computer Teacher Result ने एक बार फिर यह साबित कर दिया है कि सरकारी नौकरियों में प्रतिस्पर्धात्मक परीक्षाओं का स्तर लगातार कठिन होता जा रहा है。 न्यूनतम 40% अंक के नियम के कारण 1800 से अधिक पदों का खाली रहना उन सभी अभ्यर्थियों के लिए एक चेतावनी भी है और एक अवसर भी, जो भविष्य में इस क्षेत्र में अपना करियर बनाना चाहते हैं। सरकार द्वारा जल्द ही इन खाली पदों को भरने के लिए नई अधिसूचना जारी किए जाने की उम्मीद है, इसलिए अपनी तैयारी को निरंतर जारी रखें।

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